+7 (727) 323-62-08 (вн. 118)

Скачать анкету

ДЕВЯТЫЙ

 

Мы объединяем людей для обмена опытом и знаниями!

 

ТОО «МЦФЭР–Казахстан» совместно с Комитетом труда, социальной защиты и миграции Министерства труда и социальной защиты населения Республики Казахстан, РГКП «Республиканский научно - исследовательский институт по охране труда Министерства труда и социальной защиты населения Республики Казахстан» при поддержке Федерации профсоюзов Республики Казахстан объявляет КОНКУРС по безопасности и охране труда среди работодателей республики.

 

Прием заявок на конкурс – с 1 декабря 2018 года по 15 апреля 2019 года.

Участие в конкурсе осуществляется на безвозмездной основе.

Награждение победителей состоится в мае 2019 года в г. Астане.

 

Конкурс проводится по трем номинациям:

 

1. «Лучшая служба охраны труда» (I, II, III места)

Деятельность службы охраны труда по обеспечению внутреннего контроля условий труда, соблюдению установленных требований по безопасности и охране труда на рабочих местах и принятию незамедлительных мер по устранению выявленных нарушений.

 

2. «Лучший инженер по охране труда» (I, II, III места)

Деятельность инженера по охране труда, осуществляющего работы по обеспечению безопасности и охраны труда в структурных подразделениях организации.

 

3. «Лучший технический инспектор по охране труда» (I, II, III места)

Деятельность технического инспектора по охране труда, осуществляющего защиту прав работников на охрану труда перед работодателем посредством общественного контроля над соблюдением работодателем нормативных правовых актов по безопасности и охране труда.

 

ЗНАТЬ, УМЕТЬ, ПОБЕЖДАТЬ!

 

 

Почему необходимо принять участие в конкурсе?

 

«СЕНІМ» – единственный конкурс в Казахстане для профессионалов в области охраны труда.

Участие в конкурсе – практические шаги для подтверждения делового статуса, демонстрация компетентности и социальной ответственности перед сотрудниками и клиентами.

Информация о победителях конкурса публикуется на интернет-ресурсах организаторов конкурса и в профессиональном печатном и электронном журнале «Охрана труда. Казахстан».

 

Участие в конкурсе предоставляет возможность установить полезные контакты.

Конкурс – это уникальный шанс показать эффективность работы специалистов по охране труда вашего предприятия.

Конкурс проводится среди организаций всех форм собственности и индивидуальных предпринимателей в целях повышения эффективности профилактики производственного травматизма и профессиональной заболеваемости работников предприятий, а также стимулирования работодателей для создания безопасных условий труда работников.

 

 

 

5 шагов, чтобы стать участником конкурса?

 

1. Оформить подписку (тем, кто пока ее не имеет) на один из журналов: «Охрана труда. Казахстан» или «Нормативные акты по безопасности и охране труда» (электронная версия) либо получить доступ к электронной системе «ACTUALIS: Кадровое дело» в 2018–2019 годах.

2. Представить заполненную анкету-заявку, указать номинацию, фамилию, имя и отчество (при его наличии) номинанта. Для каждой номинации представляется отдельная анкета-заявка.

3. Подготовить материалы и сведения для участия в конкурсе, касающиеся сферы безопасности и охраны труда на конкретном предприятии (инструкции, локальные документы, положения в формате Word, фотографии, презентации).

4. Написать статью, содержащую информацию о ваших методах и технологиях работы в сфере охраны труда (3–5 стр., формат А 4, шрифт: Times New Roman 12).

5. Получить дополнительный балл, выполнив конкурсную работу на выбор:

А) подготовить материал на тему: «Экологическая безопасность предприятия»;

Б) сделать фоторепортаж на тему: «Охрана труда на моем предприятии».

Лучшие статьи и фотографии будут опубликованы в журнале «Охрана труда. Казахстан» в 2019 году.

 

 

Требования к материалам участника:

 

1. Участнику необходимо с 1 декабря 2018 года до 15 апреля 2019 года предоставить конкурсной комиссии оформленные и подписанные руководителем предприятия-участника и ответственным исполнителем практические материалы о выполненных мероприятиях по охране труда (отдельно по каждой номинации).

 

2. Практические материалы могут содержать описание:

- выполненных работ по внедрению системы управления охраной труда;

- новых безопасных технологий;

- процесса модернизации и обновления оборудования;

- организации работ по снижению опасных и вредных факторов на производстве;

- организации работ по социальному и обязательному страхованию работников от несчастных случаев.

Материалы принимаются на бумажном и электронном носителях.

Материалы следует подшить в папку, отдельно по номинациям, с указанием реквизитов предприятия, фамилии, имени и отчества (при его наличии) исполнителя.

 

3. Статья (не опубликованная ранее в журнале «Охрана труда. Казахстан») может соответствовать одной из следующих рубрик:

Обеспечение безопасности труда

Аттестация рабочих мест

Зеленая экономика

Промышленная безопасность

Охрана здоровья и окружающей среды

Организация работы по охране труда

Расследование и учет несчастных случаев

Техническое регулирование безопасности

Обучение в системе охраны труда

Управление охраной труда

Пожарная безопасность

Социальное партнерство

Практикум специалиста по охране труда

 

 

Материалы и анкету-заявку на участие отправляйте по адресу:

 

050009, г. Алматы, ул. Шевченко, уг. ул. Радостовца, 165б/72г, оф. 712.

Объединенная редакция «Охрана труда, кадры и делопроизводство»,

тел.: +7 (727) 323-62-08 (вн. 117, 118),

факс: +7 (727) 323-62-12,

e-mail: otk@mcfr.kz, head.kadry@mcfr.kz

 

 

 

Скачать анкету

Скачать анкету

Скачать анкету